Basta con i magistrati che scrivono le sentenze a casa. Giustizia e università saranno i prossimi fronti del ministro della Pubblica amministrazione, Renato Brunetta. Che, pur riponendo la clava nel cassetto e usando toni suadenti, non molla di un centimetro: attraverso la trasparenza assoluta vuole efficienza e organizzazione in tutti i settori dello Stato.

Ministro, alla fine di settembre il decreto di attuazione della sua legge sulla pubblica amministrazione otterrà il parere definitivo in Parlamento. Quali saranno le novità?
Cercheremo di ampliare le categorie interessate: stipendi, curricula, tassi di assenza e di maggiore presenza, indirizzi di posta elettronica e numeri telefonici dovranno essere resi pubblici non solo per le attuali 190 mila figure dirigenziali, ma anche per magistrati, avvocati dello Stato, docenti universitari, militari, diplomatici e prefetti, vigili del fuoco e dirigenti penitenziari.
Come si calcolerà l’assenteismo di magistrati e professori universitari?
Un magistrato di Cassazione mi ha confermato che per entrare e uscire usa il badge, ma non pretendo i tornelli nei palazzi di giustizia. Sostenere però che le sentenze si possono scrivere a casa è inaccettabile e non deve essere più possibile, perché sono dipendenti pubblici, pure se speciali, non liberi professionisti. C’è un costume da rivedere.
È un modo per snidare i fannulloni?
No, vogliamo valorizzare i tanti magistrati bravi. Il problema centrale della giustizia è l’organizzazione: come si fa se una parte dei dipendenti lavora a casa? Ho proposto l’introduzione di un manager che organizzi il lavoro: spazi, tempi, produttività, sinergie, rapporto con il pubblico. Senza intaccare l’autonomia della magistratura.
Organizzare è uno dei compiti dei procuratori o dei presidenti di tribunale. Non sanno fare il loro lavoro?
Non ne hanno la specifica cultura. Saranno bravissimi magistrati, ma non sanno organizzare il lavoro degli altri. Non è possibile che la magistratura sia sinonimo di ritardi e di inefficienza. Manca l’organizzazione? Gliela diamo.
Ne ha parlato con il ministro della Giustizia, Angelino Alfano?
Stiamo lavorando da tempo: innovazione, informatizzazione, organizzazione. Così come il ministro dell’Istruzione, Mariastella Gelmini, sta elaborando criteri di valutazione curriculare per i professori universitari. Pongo un principio base, poi l’applicazione pratica sarà devoluta ai ministeri competenti. Sarò flessibile.
La riforma dovrebbe piacere a chi fa il suo dovere?
Il principio è la trasparenza, l’obiettivo sono l’efficienza, la produttività, la soddisfazione del cittadino e degli stessi dipendenti pubblici. La premialità si basa su questo. Non sono il “rude” Brunetta che usa la clava, ma l’esatto contrario: valorizzo il capitale umano. Voglio vedere chi mi dice no. Sa che entro un mese avremo per la prima volta il “who’s who” di tutti i medici delle strutture pubbliche? Chi sono, le loro specializzazioni, i loro guadagni. Quello che vale per una società per azioni deve valere per una grande spa che è lo Stato. È interesse degli azionisti, cioè di tutti noi, avere la massima trasparenza.